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| 내용 |
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다들 아시겠지만 올 중반기 이후 은은의 숙원사업중 하나인 신사옥건립이 사장님의 진두지휘아래 차질없이 진행되어가고 있습니다.(저를 비롯해 8층에서 입사면접을 봤던 직원이라면, 이 어찌 흥분되는 일이 아닐수 있겠습니까 ㅠㅠ)
거기에 발맞춰 재도약 하자는 의미에서 새로운 CI도 사내 공모중에 있고요... 근데 아직 입사이후 회사 사훈(社訓)을 한번도 보지 못했다는 제보가 있어서, 이번 CI공모와 함께 사훈 공모도 함께 진행해보는게 어떨까 제안을 해봅니다.
참고로 사장님께서 한번더 "당근은 받아서 좋고 주어서 좋은" 이라고 댓글을 달아주신다면 좀더 그럴듯한 사훈이 탄생될 수 있지 않을까 생각됩니다.^^ |
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| 투표 미참여자 명단 |
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이소은, 이민희, 김누리, 장연서, |
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| 궁금미 |
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좋은 제안인것 같습니다.
 (2009-04-22)
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| lse47 |
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좋은게 좋은거..맞는데요...사훈이란 것이 창립자 또는 경영자가 직접 정하는 것이 일반적인 것 같지만 사원들이 직접 짓는 것도 꽤 괜찮은 것 같기도...
(2009-04-22)
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| 말씀대로 |
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사훈이란게 경영자,창립자의 경영이념과 신념이 들어있어야 할것 같습니다.때문에 사장님께서 직접 짓어주시는게 더 좋을것 같고 사장님께서는 열린 사고이시라 차선책으로는 직원들의 공모를 받는것도 나쁘진 않을듯합니다.
(2009-04-22)
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