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은은사규집 및 사우회칙
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사우회 회칙 개정안 2014년 7월 1일 |
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| 내용 |
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(주)은은 사우회 회칙
제1조 (명칭) 본회는“(주)은은 사우회”라 칭한다.
제2조 (목적) 본회는 직원 상호간의 친목 도모와 회원각자의 건강증진 상부상조를 그 목적으로 한다.
제3조 (조직) 본회의 회원은 (주)은은 재직자로 한다.
정직원 발령 후 1회 회비 납입과 동시에 수혜자격이 생긴다.
제4조 (임원) 본회는 다음과 같은 임원을 둔다.
①회장 ②고문 1명
제5조 (임원선출) 본회의 임원은 총회에서 선출한다.
(회장은 대리급이상 2년 이상 근속자중에 추천을 받아 온라인 투표로 선출한다.)
제6조 (임무) 본회의 회장은 본회를 대표하고 회의 시에 의장이 되며, 재정관리를 담당한다.
가부동수 일 때에는 투표권을 갖는다. 재임 기간 회비 50% 면제한다.
본회의 고문은 분기별로 사우회 운영현황을 감리한다.
제7조 (임기) 본회 임원의 임기는 2년이며, 보선된 임원은 잔여기간을 그 임기로 한다.
제8조 (회의) 본회는 다음과 같이 회의를 구분한다.
①정기총회 매년 6월에서 7월 사이에 실시한다.
②임시총회 회원 과반수이상의 발의와 회장이 필요하다고 인정할 때 회장이 소집한다.
제9조 (회의구성) 본회의 구성은 회원 과반수이상의 출석으로 성립하고
출석회원 과반수이상의 찬성으로 의결한다.
단, 회칙 수정은 재적회원 2/3이상의 찬성으로 회칙을 수정, 삽입, 삭제할 수 있다.
결산보고, 회칙개정은 사내 인트라넷으로 진행할 수 있다.
제10조 (재정) 본회는 다음과 같이 회비, 특별회비 및 기타수입으로 재정에 충당한다.
①회비 직급별로 매월 사원/주임 6,000원, 대리/과장 7,000원 차 상급자 9,000원을
사우회 통장으로 개별 납부한다.
장기휴직으로 회비 미납시 사우회 통장으로 개별 납부한다.
②특별회비 본회의 운영상 재정이 부족할 때에는 총회의 결의를 얻어
부족분에 대하여 회원들에게 할당 징수할 수 있다.(1년 30,000원 이하)
③월 회비 징수액과 똑같은 금액을 매월 회사에서 복리후생비로 지원 받는다.
④기타 각 특별 찬조금으로 한다.
⑤불우이웃 돕기, 기타 성금 및 사내행사는 회원들 협의 하에 진행하며,
특별회비 또는 기타 모금으로 한다.
제11조 (사업) 본회의 목적달성을 위하여 다음과 같이 경조금을 지급한다.
경조금 지원내역
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| 순서
| 경사 |
지급금액 |
조사 |
지급금액 |
| 1. |
본인결혼 |
300,000원 |
본인사망 |
500,000원 |
| 2. |
혼주
(자녀결혼) |
200,000원 |
부모(배우자의 부모)
배우자, 자녀 사망 |
200,000원 |
| 3. |
칠순 |
200,000원 |
- |
- |
| 4. |
자녀돌 |
200,000원 |
- |
- |
| 5. |
출산
(배우자) |
5만원 상당의
상품권
(쌍둥이 출산시 100% 추가지급) |
본인, 배우자,
자녀,부모 입원
(본인부담금1회
400만원 이상시) |
80만원~200만원지원
(총비용의20%/재직중 1회)
의료보험적용 기준으로 지원
(미용 등은 적용안됨) |
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※비고
① 길. 흉사 청첩 및 부고시 상조금 전달.
② 기타 교통비(지방 경조사(수도권 제외) 참여시 임원단의 대중 교통비. 영수증 제출) 실비로 지급한다.
제12조 상조회비의 재원부족 시 회사에서 대출을 받을 수 있으며,
일정액(500만원 이상)이 모였을 경우에는 회사에 위탁 보관할 수 있다. (사고방지)
제13조 회원은 퇴직한 날로부터 회원자격을 상실하며, 본 규정의 상조혜택을 받지 못한다.
단, 3년 이상 가입자가 미 수혜 상태로 퇴직 시 10% 상당의 기념품 또는 금액을 환급한다.
제 14조 (미납/연체/해지)
① 사우회비 미납시 미납사실을 통보한다. 3개월 이상 연체자는 불이익이 있 을 수 있다.
② 신입사원의 미납율이 높으므로 직무교육시 사우회비 납부에 관한 내용을 교육한다.
③ 퇴사시 반드시 사우회비 자동이체 신청을 해지한다.
(1회 지속 납부시 환불가능/2회이상 재차 납부시 납부된 입금액은 사우회로 귀속함을 원칙으로 함.)
제15조 본회의 정관에 명시되지 않은 사항은 일상관례에 준한다.
[부칙]
제1조 본 회칙은 2005년 7월 1일부터 개정 시행한다.
제2조 본 회칙은 2009년 1월 1일부터 개정 시행한다.
제10조 ③항(회사 지원금)은 2009년 1월부터 생략한다.
제14조는 본 회칙은 2011년 10월 1일부터 개정 시행한다.
제3조, 제4조, 제6조, 제11조, 쩨13조 본 회칙은 2014년 7월 1일부터 개정 시행한다.
본 회칙은 2014년 7월 1일부터 개정 시행한다.
* 자동이체 건은 국민은행 068801-04-226083 예금주 이동수(은은사우회) (2013-10-01)
* 금강산콘도 이용문의는 이동수 상무님께서 해주십니다. (2014-01-27) |
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